[parisc-linux] Оценка вакансии

[Интервью Сотрудников]

Подбор персонала: интервью и техники оценки

Тренинг, 28-29 января 2008 года, Москва.


В результате
Научатся создавать Должностные инструкции и профили кандидатов
Делать первичный поиск и отбор резюме
Методы и техники подбора, оценки, мотивирования кандидатов во время интервью
Проводить структурированные интервью на основе языково-поведенческого профиля
Наблюдать за поведением кандидатов на встрече, эффективно задавать вопросы
Оценивать соответствие кандидата корпоративной культуре компании
Продать вакансию наиболее походящему кандидату.
Скидка - 4000 рублей при оплате в этом году.


Доп. инфо:   80-495-508-62-45   8-915-362-78-61